LIDERAZGO Y PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

MARVIN PAREDES

CURSO ELECTIVO

INICIA EL 4 DE ABRIL



DESCRIPCIÓN DEL CURSO

La compasión en el liderazgo tiene todo que ver con la psicología organizacional y afecta la colaboración, la capacidad de recibir y ofrecer interacción positiva y hasta la innovación y el progreso. Este curso te enseñará y retará a por qué, cómo y con quién poner en práctica un liderazgo compasivo, que no solo potencializará tu liderazgo, sino el de tus círculos de influencia teniendo personas más sanas y enfocadas a cumplir su propósito.



OBJETIVO

Recorrer el camino de una realidad humana que nos permita establecer un cambio permanente iniciando por una introspección y una puesta práctica en nuestro liderazgo. Desarrollar la perspectiva del líder por medio de una nueva definición de la compasión como un elemento de amor, multiplicador y sano. Profundizar en aspectos y elementos que pueden catapultar nuestro liderazgo personal y maximizar el impacto en la vida de las personas a quienes servimos para obtener mejores resultados.



CONTENIDO DEL CURSO

Sesión 1
Todos estamos rotos

  1. Un mismo estado en común.
  2. Gente R.O.T.A. (Tóxica)
  3. Redimir – Orientar
  4. Transformar – Acompañar
  5. Compasión una nueva perspectiva.
  6. Liderazgo Compasivo

Sesión 2
Un líder con compasión

  1. Gente sin líder
  2. Ovejas sin pastor.
  3. Responsables de enseñar.
  4. La familia tiene que crecer (a los cristianos).
  5. Un líder con compasión.
  6. Trabajar con excelencia (algo bien hecho).

Sesión 3
Liderazgo auténtico

  1. El enfoque del liderazgo.
  2. La autenticidad: un valor deseable.
  3. Original vrs. Imitación.
  4. Transformación o Cambio.
  5. Conectados a la fuente.
  6. Verdaderos resultados.

Sesión 4
Pasa la compasión

  1. Coach. ¿Quiero?
  2. Dejar mis redes.
  3. Una forma de liderar.
  4. Lavando los pies (Honra).
  5. Pasa la compasión.
  6. BigBrother Challenge.


INSCRÍBETE

USD $69