ADRIANA CHAVES
INFLUENCIA Y PERSUASIÓN POSITIVA
DIPLOMADO EN LIDERAZGO Y GESTIÓN MINISTERIAL
INICIA EL 2 DE AGOSTO
DESCRIPCIÓN DEL CURSO
En este curso aprenderás acerca de la influencia y persuasión, pero con un ingrediente diferenciador y es el lograr que el desarrollo de las mismas sean positivas. Trabajaremos con un enfoque en el Ser y Hacer del líder, que le permita una introspección y evaluación de las prácticas que actualmente utiliza cuando se habla de influencia y persuasión.
OBJETIVO
Abordar los conceptos de influencia y persuasión, así como los ingredientes que las componen. Hacer énfasis en principios claves que cada líder debe estar dispuesto a desarrollar en su carácter, si desea ser una persona que es de influencia y persuade a otros de forma positiva. Cómo llevar a la práctica la influencia y la persuasión para que en cada instancia pueda generar valor en el otro.
CONTENIDO DEL CURSO
Sesión 1
Es un asunto de carácter
- Introducción al concepto de influencia.
- El líder influyente tiene integridad con las personas.
- El líder influyente tiene un interés genuino por los demás.
- El líder influyente cree en el potencial de las personas.
- Modelos de liderazgo aprendidos
- Evaluando que necesito “desaprender “ para ejercitar la influencia y persuasión positiva.
Sesión 2
Los 4 componentes de la influencia.
- El poder posicional
- La emoción
- El conocimiento
- La trama de las relaciones humanas
- Mi diseño de persona parte 1
- Mi diseño de persona parte 2
Sesión 3
Los principios de la persuasión
- El principio de la simpatía
- El principio de la reciprocidad
- El Principio de la prueba social
- El principio de coherencia
- El principio de autoridad
- El principio de la escasez
Sesión 4
La práctica.
- La influencia ocurre en la otra persona.
- La influencia expresiva.
- La Influencia receptiva.
- Estableciendo los objetivos de la influencia (parte 1).
- Estableciendo los objetivos de la influencia (parte 2).
- Creando mi plan de influencia positiva.
LIBRO DEL CURSO:
INSCRÍBETE
USD $69